美國國際商用機器公司(IBM)負責量子戰略和生態的副總裁羅伯特·蘇托爾在北京出席“全球新興科技峰會”期間表示，目前全球量子計算人才普遍短缺，企業需要與高校更緊密合作，從高等教育階段開始培養相關人才。

　　當前全球科技巨頭加速量子計算競爭的同時，人才不足問題也日益凸顯。29日出席《麻省理工科技評論》與“深科技”兩家科技媒體主辦的“全球新興科技峰會”后，蘇托爾接受新華社記者采訪說，目前量子計算急需物理方面人才進行相關硬件研發，同時也需要數學和計算機領域人才。

　　學數學出身的蘇托爾介紹說，IBM已開始與美國麻省理工學院合作開展量子計算人才培養項目，將挑選有物理、數學、計算機等背景的學生加入。全球還有很多高校也向IBM遞出了“橄欖枝”。

　　談及“量子霸權”的實現，蘇托爾說，人們不應執著于量子計算機何時能夠達到操縱50個或更多量子位，而應關心怎樣利用量子計算機的優勢更好地解決實際問題，從中提煉出商業價值，并促進更多科學進展。

　　所謂“量子霸權”，即量子計算機能有效操縱50個左右的量子位，計算能力超過傳統計算機。蘇托爾認為，這一稱謂并不合適，他傾向使用“量子優勢”。

　　“在2016年，我們已經處在重要的準備階段，完成了相關基礎設施構建、相關算法研發，提升了量子容量等，接下來我們將向‘量子優勢’進發。”他說。

　　蘇托爾介紹，IBM去年發布的世界首個商用化通用量子計算系統“IBM　Q”目前在全球已有約7萬名用戶，并基于此云平臺開展了200多萬項實驗。

　　“在我看來，量子計算是一場不同科學家、不同實驗室之間的競爭，但這種競爭是友好的。”他說，量子計算的圈子非常“小”，很多人都是校友或老朋友。